Ведущий менеджер по продажам - Чуриков Александр Сергеевич

Мы в социальных сетях:

CPM 2016 - портал Fashion Jobs. Интервью # CPM 2016

Коко Шанель, интервью французскому телевидению 1969 г.

Интервью Елена Залесская на канале Совершенно секретно

Производство. Услуги по пошиву

Работа за рубежом

Обучение в модной индустрии

HR. ЗРЕНИЯ


Залесская Елена HR – FASHION Эксперт	Маркина Наталья HR – FASHION Эксперт

Полезные материалы

Для входа в личный кабинет вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Регистрация



Ведущий менеджер по продажам	от 110000 р.

Чуриков Александр Сергеевич
Дата рождения:	27 ноября 1983
E-mail:	Ваш тарифный план не позволяет просматривать данную информацию. Смотреть тарифные планы.
Телефон:	Ваш тарифный план не позволяет просматривать данную информацию. Смотреть тарифные планы.
Предпочтительный способ связи:	мобильный
Город:	Москва

Последняя редакция: 10 апреля 17:27
ID: 194

Требования к будущей работе

Желаемая должность:	Ведущий менеджер по продажам
Отрасль:	Топ-менеджмент
Зарплата (минимум):	110000 р.
График работы:	полный рабочий день
Местонахождение:	Москва

Опыт работы

Более 5 лет

Tomfarr с сентября 2012 до настоящее время
Должность: Ведущий менеджер по продажам

Планирование и увеличение продаж в регионах. Организация работы отдела. Постановки задач отслеживание и их выполнение. Контроль выполнение плановых показателей.Оперативное финансовое планирование. Поиск новых направлений, построение структуры сбыта. Решение конфликтных ситуаций.Управление персоналом (мотивация, обучение и развитие сотрудников).

Гулливер и Ко с сентября 2010 до сентября 2012
Должность: Менеджер ПФО,СЗФО,ЦФО

ЗАО Торговый дом гулливер и ко, г. Москва. Компания Торговый дом Гулливер и Ко была основана как одно из подразделений крупного торгового холдинга в 1997 году. Собственные марки компании – Gulliver детская модная одежда, обувь.
Должностные обязанности и достижения: Планирование продаж и приход денежных средств поквартально. Планирование командировок. Расчет дефицитного товара в регионох. Активное развитие регионов. Анализ полки потребителя. Обеспечение выполнения утвержденного плана продаж. Контроль заказов, поставок и платежей. Увеличение клиентской базы на 35% с сентября 2010 г. В августе 2011 г. передача ранее развитых регионов Приморский федеральный округ и стран СНГ. Знание рынка. Повышение квалификации -тренинги.

Элегант с февраля 2007 до августа 2012
Должность: Руководитель Приволжского региона

Командировки. Обеспечение выполнения утвержденного плана продаж, формирование и развитие структуры в Поволжском регионе. Работа в В2В секторе. Знание регионального рынка (особенностей и специфики), перспектив развития и потребности региональных потребителей (покупателей, клиентов);знание методологии продаж, психологии, делового общения и методов влияния на собеседника, основ ведения переговоров;порядок разработки коммерческих условий соглашений. Постановка задач и контроль их исполнения. Своевременный возврат дебиторской задолженности. За три года работы 60% товара В Поволжъе занимает торговая марка ООО Элегант.

ООО Классик Центр с ноября 2005 до января 2007
Должность: Менеджер по оптовым продаж ТНП

Компания является :Крупнейшей в России по оптовой торговле импортной и отечественной стеклянной посуды, изделиями из пластмасс, керамики, кухонной посуды, столовыми приборами и кухонной утварью, а также множеством других хозяйственно-бытовых товаров. Обязанности: Поддержание и развитие клиентской базы . Командировки, поиск клиентов. Контроль заказов, поставок и платежей. Разработка стратегии развития в регионе, ценообразование. Заключение договоров как с простыми оптовиками так и с V.I.P.-клиентами. Участие в вставках.

Профессиональные навыки

Анализ рынка, конкурентной среды. Анализ товародвижения и структуры товарных запасов у клиентов, составление матрицы отгрузок-оплат Ведение отчетной документации Длительная практика прямых продаж Знание специфики региональных продаж Опыт работы в B2B секторе Организация процесса торговли Работа на расширение клиентской базы.Развитие регионов
Умение построить длительные и устойчивые взаимоотношения с клиентами. Знание и ведение переговоров
Опыт работы в B2B секторе
Знание специфики региональных продаж
Длительная практика прямых продаж
Наличие клиентской базы
Анализ товародвижения и структуры товарных запасов у клиентов, составление матрицы отгрузок-оплат
Умение построить длительные и устойчивые взаимоотношения с клиентами
Знание и ведение переговоров
Поиск клиентов
Разработка выкладки товара, правил мерчендайзинга для региональных представителей
Консультация Клиентов
Работа на расширение клиентской базы
Ведение отчетной документации
Составление заказов
Поддержание ассортимента
Проведение взаиморасчетов, контроль оплат
Организация процесса торговли
Изучение рынка, продвижение товара, позиционирование
Разработка фирменного стиля
Анализ рынка, конкурентной среды.
Формирование ценовой политики.
Контроль за выполнением плана .
Желание повышать проффесиональные качества.
Руководитель штата 5 человек.
Чувствую личную ответственность за полученное дело.
Владение MS Office (Word, Excel, Outlook), Internet , 1С-Предприятие , Фолио

Образование

высшее

Российский государственный социальный университет (высшее), 2001 - 2007
Специальность: Юриспруденция

Повышение квалификации

Квалификация:	Искусство переговоров. г. Москва
Учебное заведение:	Prakticum Group
Год получения:	2013

Квалификация:	Техника повышения продаж и эффективная работа с клиентами. Prakticum Group, Высший Менеджемент.г. Москва
Учебное заведение:	Prakticum Group
Год получения:	2013

Квалификация:	Работа с трудными клиентами
Учебное заведение:	Тренинг техноложди
Год получения:	2006